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caty
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hola a todos

Mensaje por caty »

Hola, despues de mucho tiempo aki estoy de nuevo espero ke esteis todas/os bien he tardado un poco en entrar al foro por ke me operaron y despues estube liada areglando los papeles para ver si conseguia la minusvalia
Despues de algunos meses de pedir informes y todo eso por fin me llamaron me hicieron la revision y al cabo de 4meses
he recobido la resolucion es el 43% de minusvalia pero....yo me pregunto ¿y ahora para ke me sirve esto? yo creia ke si la entragaba en el trabajo tendrian mas consideracion con migo y me pondrian en un puesto mas adecuado a mis posivilidades, pero no a sido asi ,me han dicho ke ellos les interesa ke yo les de mi minusvalia pero ke seguire con el mismo puesto y la 1/2 jornada y yo les he dicho ke si boy a seguir asi no me interesa entragarles nada asi ke ay estoy con un tira y afloja aver kien puede mas.... :roll: asi ke nada o me busco otro trabajo o me aguanto con el ke tengo...
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Manuel
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Re: hola a todos

Mensaje por Manuel »

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Hola Cay, bienvenida de nuevo.


Te he movido este Post (mensaje) porque aquí esta mejor situado.

Claro que te sirve el Certificado de Minusvalía!!!, la empresa esta en la "obligación" de darte un puesto más suave, es decir algo acorde a tu discapacidad, si lo entregas ellos tienen la "obligación" de hacer uso de el para los descuentos en la SS SS y a ti a tenerte en consideración, si esto no ocurre y has entregado el Certificado de Minusvalía y no atienden a razones debes de ir al sindicado o a un abogado laboralista para que atienda tu situación.

Ya nos iras contando como vas y como queda esto al final.

Bss.
Manu
Imagen Web http://www.espondilitis.eu / e-mail manuel@espondilitis.eu *Consulta siempre a tu médico especialista.
Amistad es un sentimiento compartido con otra persona, donde se busca el bien común, una palabra de consuelo, una sonrisa franca o un abrazo sincero.
Los grandes amigos no se pierden en pequeñas disputas; si se pierden, es porque no eran amigos.
*espondilitis.eu no hace ninguna recomendación, explícita o implícita, sobre fármacos, técnicas, productos, etc... que se citan únicamente con finalidad informativa.
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caty
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Re:gracias por vuestro aniomo

Mensaje por caty »

gracias por vuestros consejos y animos , yo estoy contenta por ke alguien aya reconocido mi enfermedad , eso me da algo de animo pero como siempre las empresas se kieren aprobechar de el trabajador ke es el mas devil , no pienso darles mos papeles de minusvalia si no me piensan ayudar el otro dia riendose me dijo la encargada ke si ke le diera el certificado ke podian darme el puesto de una compañera ke esta de baja por embarazo pero ke cuando ella se incorpore yo vuelvo a mi puesto y yo le dije ke si creia ke yo me chupaba el dedo .... pero me da igual yo se ke ay empresas ke ayudan alas personas ke estamos enfermas y seguro ke encuentro alguna ke me ayude....
BEATRIZ
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Re: hola a todos

Mensaje por BEATRIZ »

Efectivamente Caty,tu empresa si les das los papeles te haran contrato de discapacitado a jornada completa o a media jornada pero ellos se benefician al menos con cerca de 9000 euros en desgravaciones por tenerte contratada,más dinero si eres mujer y mayor de 40 años,así que al a empresa le interesan mucho tus papeles,no firmes nada sin hablar con un abogado del sindicato de tu empresa y que sepas que deben obligatoriamente adecuarte el puesto de trabajo a tu discapacidad incluso adaptar tu silla o mesa si tú necesitas algo más anatomico,pués la empresa recibe dinero para esto si tiene un discapacitado,así que infórmate bién de tus derechos,yo preguntaría en alguna asociación de discapacitados de tu ciudad de los derechos que tienes si decides entregar tu minusvalía a la empresa.
Suerte y ya nos contarás.
Me operaron de cervicales C5-C6,realizandome una artodesis-espodilodiscartosis C6-C7, sacroileitis bilateral,coxartrosis de ambas caderas, depresion - FIBROMIALGIA. Web: http://www.espondilitis.eu /
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caty
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Re: hola a todos

Mensaje por caty »

yo ya tengo contrato indefinido en la empresa a 1/2 jornada s,soy limpiadora y lo unico ke les pido es un horario mas comodo para mi por ke el ke tengo ahora es de 6 a9,30dela mañana y con el tratamiento a esa hora boy como un zonbi a trabajar, y ke me pongan en un sitio ke se trabaaje mas comodo por ke trabajando en un centro comercial lo tiene ke aver.... pero mi encargada medice ke les entrege la minusvalia pero ke me tengo ke kedar en mi horario etc.. y si no ke me buske otro trabajo .Asi de clarito, pero yo no me boy a despedir si kieren ke me despidan ellos al mess ke viene ire a ccoo y se lo contare a el responsable ke lleva limpieza para ke me ayude o me de consejo por ke no puedo estar escuchendo todos los dias a la emcargada riendose y diciendo:- ke cuendote vas o pa ke kieres tu la minusvalia en este trabajo , no pienses ke te vamos a dar la jornada completo y te vamos a cambiar de puesto etc...
Pues lo ke me faltaba encima ke tengo k trabajar enferma tener ke aguantar las guasas de mi encargada...
Toñi
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Re: hola a todos

Mensaje por Toñi »

Hola Caty no si me he presentado si no es asi ahora me presento yo tengo EA y también tengo muchos dolores y mucha incapacidad hasta hace poco más de un año he estado trabajando luego tuve que cojer la baja y ahora me han dado la invalidez .
te recomiendo que luches por tus derechos y que no consientas que nadie se burle y haga mofa de tu incapacidad por muy encargada que sea .
esa encargada tuya ha de ser muy mala persona cuando no respeta a las demas .
no te dejes pisotear lucha por tus derechos que los tienes informate bien .
espero mejore tu situación besos
Unidos más y más fuertes. (Barcelona). Cumple 6 de Septiembre. Web: http://www.espondilitis.eu
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Manuel
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Re: hola a todos

Mensaje por Manuel »

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Caty, yo les daba el Certificado y que me hicieran un nuevo contrato, sino quieren ponerlo más flexible y suave acorde a tu discapacidad, si ellos hacen uso del Certificado, te informo que hay unos días establecidos para personas con un contrato de discapacidad, como decía.. hay unas horas especificas para médicos, terapias, rehabilitación y alguna cosa más que ahora se me escapa.. que tiene la empresa la OBLIGACIÓN de date esos días, horas.., entérate bien, porque si tu les das el Certificado y hacen uso de el y te hacen un nuevo contrato, la empresa entonces se tendrá que adaptar a ti no tu a ella...


Ya nos dirás.
Bss.
Manu.
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